O bacharel em Ciências Contábeis pode ser muito exigido ao ingressar no mercado de trabalho, especialmente para o cargo de contador. Ao buscar se adequar às ofertas de emprego no Brasil, o profissional identifica competências e habilidades mapeadas pelos proponentes da vaga e disseminadas em redes sociais. Com o objetivo de relacionar as competências profissionais do contador às vagas ofertadas no LinkedIn, a abordagem quantatitiva e qualitativa das vagas de emprego, no período de março a abril de 2020 possibilitou por meio de análise de conteúdo categorial relacionar as competências para a formação profissional do egresso em Ciências Contábeis às vagas ofertadas, elencando-as de acordo com o modelo proposto por Le Borterf. O LinkedIn é uma rede profissional que dissemina oferta de vagas, permitindo uma abrangência local, regional e até mesmo internacional. O tratamento dos dados das 72 vagas coletadas demonstraram maior frequência das competências técnicas e funcionais, seguidas pelas competências intelectuais, sendo 42 vagas associadas à elaboração de demonstrações, 28 com requisitos específicos da área fiscal, 10 com atuação no departamento financeiro e 4 com exigência de experiência no departamento de pessoal. A análise de conteúdo também permitiu identificar frequência do uso de determinados termos, tais quais: organização, dedicação, proatividade e o termo estudioso. Além da comunicação escrita e verbal os dados revelaram a expectativa de que o contador domine as ferramentas tecnológicas, e saiba trabalhar em equipe.